Wtorek, 3 lutego
Imieniny: Błażeja, Oskara
Czytających: 5878
Zalogowanych: 0
Niezalogowany
Rejestracja | Zaloguj

Wałbrzych/Kraj: Bunt w Biedronce?

Wtorek, 3 lutego 2026, 10:32
Aktualizacja: 12:33
Autor: MDvR
Wałbrzych/Kraj: Bunt w Biedronce?
Fot. archiwum
Związkowcy z „Solidarności” przedstawili największej sieci handlowej w Polsce 10 postulatów. Kluczowy dotyczy podwyżki w wysokości 1000 zł brutto dla wszystkich pracowników już od 1 lutego 2026 roku.

Jak przekazuje serwis dlahandlu.pl związek zawodowy „Solidarność” działający w sieci sklepów Biedronka przekazał kierownictwu firmy listę 10 postulatów, obejmujących podwyżki wynagrodzeń, zmiany w systemie premiowym oraz poprawę warunków pracy. Najważniejsze żądanie dotyczy podwyższenia wynagrodzeń zasadniczych wszystkich pracowników o 1000 zł brutto od 1 lutego. Związkowcy zapowiadają, że brak reakcji ze strony pracodawcy może skutkować wejściem w formalny spór zbiorowy.

Wszystkie postulaty "Solidarności"

- Podwyżka wynagrodzeń zasadniczych wszystkich pracowników Jeronimo Martins Polska o 1000 zł brutto miesięcznie od 1 lutego 2026 r.

- Wprowadzenie nagrody za obecność w pracy dla kierowników sklepów i ich zastępców w wysokości 500 zł brutto miesięcznie od 1 lutego 2026 r.

- Miesięczna premia (dodatek) dla pracowników lad mięsnych w wysokości 500 zł brutto od 1 lutego 2026 r.

- Wprowadzenie miesięcznych okresów rozliczeniowych czasu pracy, zgodnie z Kodeksem pracy.

- Zwiększenie obsady sklepów Biedronka, tak aby zadania mogły być realizowane w normalnym czasie pracy.

- Wprowadzenie stałej obsady kas samoobsługowych (SCO).

- Organizacja pracy bez otwierania sklepów po godzinie 22.00.

- Wprowadzenie kuponu śniadaniowego/lunchowego dla pracowników zmianowych o wartości 200 zł miesięcznie.

- Wprowadzenie czytelnych pasm płacowych, umożliwiających jednoznaczne określenie składników wynagrodzenia.

- Zapewnienie związkom zawodowym prawa do umieszczania informacji na tablicach informacyjnych w sklepach, centrach dystrybucyjnych i innych zakładach spółki.

Pismo z postulatami zostało przekazane kierownictwu sieci 27 stycznia. Związek dał pracodawcy 5 dni na zajęcie stanowiska. Jeśli postulaty nie zostaną uwzględnione, w sklepach sieci Biedronka mogą zostać uruchomione procedury przewidziane w ustawie o rozwiązywaniu sporów zbiorowych.

Dodajmy, że na koniec grudnia 2025 roku sieć Biedronka w Polsce liczyła 3882 sklepy, wobec 3730 placówek rok wcześniej. Łączna powierzchnia handlowa zwiększyła się do 2,79 mln mkw., w porównaniu do 2,67 mln mkw. na koniec 2024 roku. Biedronka zakończyła 2025 rok wzrostem sprzedaży: w walucie lokalnej o 5,9 proc., a w euro o 7,5 proc. do 25,34 mld euro. Sprzedaż całej grupy Jeronimo Martins wyniosła blisko 36 mld euro. Biedronka zatrudnia aktualnie ponad 85 000 osób w całej Polsce, umacniając swoją pozycję jako największy prywatny pracodawca w kraju; liczba ta dynamicznie się zmienia wraz z rekrutacją, która jest bardzo aktywna, zwłaszcza w sklepach.

Twoja reakcja na artykuł?

6
100%
Cieszy
0
0%
Hahaha
0
0%
Nudzi
0
0%
Smuci
0
0%
Złości
0
0%
Przeraża

Ogłoszenia

Czytaj również

Komentarze (3)

Dodaj komentarz

Dodaj komentarz

Zaloguj
0/1600

Czytaj również

Copyright © 2002-2026 Highlander's Group